KONSULTACJA KARIERY

USŁUGA

Diagnoza potrzeb

Przed rozpoczęciem współpracy przeprowadzimy wstępną rozmowę, aby
zrozumieć potrzebę klienta i na tej podstawie zbudować ofertę i zakres współpracy.

Pierwsza rozmowa

20-30 min bezpłatna rozmowa via Skype, Zoom
diagnoza potrzeb; identyfikacja typologii klientapo

Poszukiwanie pracy

W dzisiejszym świecie, gdzie liczy się wyłącznie VUCA (zmienność, niepewność, złożoność, niejednoznaczność) i narzędzia cyfrowe, podejście bazujące na wskazówkach z lat 90. czy nawet pierwszej dekady XX wieku (nastawienie, porady dotyczące kariery i biznesu) po prostu nie zadziała.

Zamiast polegać na własnym doświadczeniu, nieustannie kwestionujemy naszą „intuicję” czy „automatyczne odruchy” bazujące na zdarzeniach z przeszłości. Dlaczego? Ponieważ wcześniejsze refleksje czy sposób myślenia mogą już nie być aktualne.

Krok 1: Cel
Ustal, jaka powinna być Twoja wymarzona / docelowa praca. Uwzględnij informacje takie, jak: stanowisko, typ i wielkość firmy, lokalizacja, zakres obowiązków itp.

Krok 2:
Odkryj swoje mocne strony, dzięki którym wyróżniasz się spośród innych na rynku pracy.

Krok 3: Dokumenty
Odpowiednio dostosuj swoje dokumenty aplikacyjne i profil na LinkedIn

Krok 4: Generuj zainteresowanie i oferty
Generuj zainteresowanie i oferty, używając WSZYSTKICH czterech kanałów:
– Networking
– Kontakt bezpośredni (z osobami decyzyjnymi)
– Headhunterzy
– Ogłoszenia o pracę (online)

USŁUGA